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LES OUTILS DU LIVRE
et devenez UN LEADER encore PLUS AGILE
Expérimentez dès maintenant
les six capacités du leader agile pour augmenter votre performance et celle de votre équipe!
LE LIVRE
Publié aux Éditions Vie – Collection Experts, Octobre 2016
Six capacités à développer en tant que leader pour transformer votreleadership et la performance de votre équipe
Ce monde, de plus en plus rapide, turbulent et technologique, nous presse d’être plus agile. Il nous demande d’adapter notre organisation, nos façons d’être et d’agir. Que devez-vous développer pour vous transformer? Comment transformer la performance de votre équipe?
La montée de l’individualisme, le désir de bien-être, la notion changée du temps et du lieu font en sorte que le modèle de management doit évoluer. Le Leader Agile est l’idée de la responsabilité commune tout en tenant compte de l’individualité ainsi que des différents paramètres en constant mouvement.
Ce livre vous propose de découvrir et expérimenter six capacités issues des notions de leadership et de l’agilité comportementale. Elles sont: la compétence, la crédibilité, le courage, l’anticipation, la coopération et l’innovation.
FOCUS SUR LES 6 CAPACITÉS DU LEADER AGILE
Quoi retenir en bref
Le courage, l’anticipation, la compétence, le coopération, la crédibilité et l’innovation expliqués en quelques mots.
Geneviève vous en parle
Un entretien avec Marie Côté, fondatrice de La gestion réinventée, dans le cadre du web sommet « Réinventer la gestion! Comment devenir notre meilleur potentiel d’avenir pour co-construire demain? »
POUR ALLER PLUS LOIN
Formation en ligne Être agile
Clarifiez le concept d’agilité et adoptez les comportements d’un leader agile en découvrant une nouvelle façon d’anticiper les défis de votre organisation, de coopérer et d’innover… ensemble.
La formation est en asyncrone, ce qui veut dire que vous pouvez la regarder quand vous le voulez, ou vous le voulez!
Mesurer votre agilité
Mesurez votre agilité grâce à l’Agile Profile® Development.
Oui! Comme vu dans le livre, les postures d’anticiper, coopérer et innover se mesurent, c’est scientifique et pertinent.
Mesurer votre agilité vous apportera un éclairage clé sur votre savoir-agir!
Développer l’agilité de votre équipe
Envie de développer votre agilité en équipe?
Voici deux options :
#1 : Activité ludique et pédagogique avec Randolph
#2 : Mesure de l’agilité de l’équipe avec coaching d’équipe et formation
Consultez nos articles de blogue sur le leader agile.
PUBLICATIONS
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